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Travail, salaires & retraitesÀ nuancerProgramme 2027Mise à jour le 15 octobre 2026
Travail, salaires & retraites

Faire entrer les salariés dans les conseils d’administration dès 100 salariés

Faire siéger des représentants des salariés au conseil d’administration des entreprises dès 100 salariés, et créer un chèque syndical.

Glissez : à droite d’accord, à gauche pas d’accord, vers le haut super like, vers le bas neutre.

Qui propose cette mesure ?Répondez d’abord : c’est la règle du jeu.

Objectif visé

Associer les salariés aux décisions stratégiques, sur le modèle de la cogestion allemande.

Contexte

Mesure présente dans deux programmes, dont l’un parle de codétermination.

Situation actuelle

La loi impose des administrateurs salariés aux entreprises d’au moins 1 000 salariés en France ou 5 000 dans le monde.

Ce que ça change

Le seuil serait abaissé à 100 salariés et un chèque permettrait à chaque salarié de financer le syndicat de son choix.

Effets recherchés

Donner une voix aux salariés dans les décisions et favoriser le dialogue social.

Risques

  • Complexité de gouvernance pour les PME
  • Lourdeur administrative
  • Risque de lenteur dans les décisions

Vérification factuelle À nuancer

La mesure concernerait des dizaines de milliers d’entreprises, dont de nombreuses PME, alors que le seuil actuel en vise quelques centaines.

Les chiffres sont exacts mais faciles à mal lire : objectif ≠ situation actuelle, montant cumulé ≠ annuel.

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